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---記大清生物在白洋淀成功召開2013年上半年度經營工作總結會

天朗氣清，惠風和暢，2013年7月17日-19日，大清生物在美麗的“華北明珠、北國江南”---白洋淀召開了2013年上半年度經營工作總結會，北京大清生物技術有限公司全體員工以及重慶大清醫誠生物技術有限公司部分員工齊聚一堂，對2013年上半年的工作進行總結匯報以及對下半年的工作進行部署規劃。

整個會議現場氣氛熱烈、活躍、和諧、團結。此次半年會歷時三天，第一天是工作匯報以及PK評優，第二天是員工培訓以及“大清杯”籃球決賽，第三天是員工游玩活動。

7月17日上午10點，在精心布置的會場中，大清生物2013年上半年度經營工作總結會正式拉開帷幕。首先，大清生物總經理李湘杰對公司上半年的工作進行了匯報總結，他指出在過去的半年里，公司在團隊建設上取得了很大的成績，銷售業績再攀新高，同時也指出了公司還存在的一些不足，并提出了2013年下半年公司的規劃和目標。

 接下來,是公司各系統總監進行工作匯報,組織庫系統、研發系統、生產制造系統、營銷系統、財務系統、人力資源系統、企業發展與行政系統以及重慶大清總經理分別對各自系統上半年的工作做了總結，并對下半年的工作做部署規劃。

隨后，大清生物董事長李次會對此次會議做了總結性發言，他首先提出為什么會議地點會選擇在白洋淀，眾所周知，白洋淀是抗日時期著名的游擊戰地區，白洋淀人民有著光榮的革命傳統，他們精誠合作、團結一致，利用有利的地形條件，開展機動靈活的游擊戰，以弱勝強，痛擊日本侵略軍，大長我中華民族之威風，顯示出中華兒女的聰慧與勇敢，所以，我們選擇在這里開會，也是為了讓大家學習團結合作的精神，向偉大的革命先輩致敬。接下來李次會就“我們在哪里、我們去哪里、我們的問題以及我們怎么做”這四大方面闡述了大清生物的發展經營現狀，并與國內外同行業的優秀企業進行對比，從而得出我們的不足之處，并指出我們接下來需要如何去完善，最后，李次會提出“三個務必”——“務必保持創業精神和奮斗精神；務必保持客戶優先的意識，保持擔當與責任意識；務必保持危機意識，隨時要有危機處理預案”。

至此，會議的工作匯報告一段落，接下來是干部和員工的PK評優環節，在董事長李次會幽默不失莊重的主持下，經過激烈的競爭評選，選出優秀管理干部3名，優秀員工一等獎2名，二等獎3名，三等獎7名，鼓勵獎5名，公司給這些表現優秀的員工給予了豐厚的獎勵。李次會表示，員工是公司最為寶貴的財富，公司會為每個員工搭建起更為寬闊的舞臺，鼓勵大家向更高的目標出發！

 艱難困苦，玉汝于成，我們艱難過、奮斗過，同樣也收獲過，讓我們一起用信心、努力和團結，共同書寫更加燦爛的未來。